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| 发表于:2008-10-30 18:47:08 楼主 |
Glassdoor刚刚在第二轮融资中融到了650万美元。之前标点已经在三月给了它300万美元。目前它已经有了近1000万美元的资金。是什么原因让Glassdoor这么受资本的青睐呢。其实,Glassdoor的功能很直接也很简单:让用户以匿名的方式提供自己的工资和股票等报酬信息,同时可以对自己的公司进行评价和打分。目前它已经积累了来自14,000多个公司的115,000多条信息。覆盖了很多个领域和工作岗位。很多用户都是先在各个招聘网站上浏览招聘信息,在最后做决定前,来Glassdoor看看相应公司的信息。考虑到最近很多美国人都下岗了,这个服务对这些人会显得格外的有价值。 列几个公司的平均薪资情况: Microsoft:开发人员($92,002);测试人员($84,583);产品经理($90,268) Yahoo:普通开发人员($98,029);高级开发人员($121,184);高级项目经理($122,195) Google:普通开发人员($95,978);高级开发人员($122,382) JPMorgan Chase:个人业务员($35,304);VP($127,123);投行分析师($62,789) 可以看出软件开发人员的薪水还是很高的,要高于投行的兄弟们。而让我有些意外的是,Yahoo的薪水要高于Google和MS。 在公司的评价中,Google的平均分是4.1(5分满),对CEO的支持率是88%。这个指标要好于绝大多数的大公司。微软的平均分是3.7,但CEO的支持率只有45%。比较惨的是Yahoo,平均分只有3.4,Jerry Yang的支持率也只有可怜的36%。看来光是提供给员工高工资是远远不够的:-) [转自:http://scenery9.spaces.live.com/Blog/cns!A4FC03173CC0DD71!1620.entry] |
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